員工 標簽 新聞 第 1 頁
10个走7个 台商餐厅找呒人
上海日月光中心一家台式餐厅内略显冷清，偌大餐厅内仅3名服务生跑场，餐厅外贴出招人广告，厨师到外场服务员都急缺！老板叹，过年后10个员工走了7个，据他所知，不少餐饮服务业都面临严重用工荒，有的店还不得不
CEO与人资部门带头用心认识身障者
「为了让身心障碍员工持续成长」是横河公司的企业宗旨。截止2012年6月1日，横河电机本身正职员工有6,175人，其中身心障碍员工有77人，僱用率达2.09％，特例子公司合併计入集团的正职员工数达9,4
DHL员工教眉角 亿元海洛因闯关
知名国际快递公司ＤＨＬ的员工李树青，被跨国走私毒品集团以重金及性招待收买，充当内应教导运输技巧，并协助监控藏毒的快递是否遭到检警、海关锁定。刑事局前天待毒包裹通关入境，将李及接应的郭宇清等四嫌逮捕到案
IBM执行长 要员工皮绷紧点
全球最大电脑服务商IBM的执行长罗梅蒂（Virginia Ginni Rometty），针对该公司上周公布首季财报惨绿，近日在线上以影片对全体员工发表谈话，其中除例行鼓励外，还罕见地语带训斥，要求所有
RCA毒废料案 首传受害员工作证
美国ＲＣＡ桃园厂十五年前爆发毒废料污染事件，造成上千员工罹患癌症，员工自救会向ＲＣＡ公司求偿，缠讼五年多，台北地院昨天首次传唤受害员工黄秀窕作证，罹患鼻咽癌的黄秀窕指控ＲＣＡ公司，让员工暴露在有毒的工
《保险一点灵》上班族挂保险 免保人
为保护企业资产安全，不少公司均设有员工人事保证制度，保证人需对于员工侵害公司权益之行为负连带赔偿责任。然而现今社会上班族找寻家属以外的保证人不易、也不愿意积欠人情压力，同时对于企业人事单位而言对保作业
《社论》我不杀伯仁，伯仁因我而死
资治通鑑「晋书卷六十九，列传第三十九」：「…导执表流涕，悲不胜，告其诸子曰：『吾虽不杀伯仁，伯仁由我而死。幽冥之中，负此良友！』…」讲的是东晋元帝时，江州牧兼荆州刺史王敦叛乱，王敦家族被牵连，有被皇帝
《社论》用钱也买不到的劳资和谐
在接连发生员工「12跳」事件之后，鸿海集团所属富士康公司最近先后二度宣布大幅调涨员工薪资措施，其后续效应则已迅速浮现。根据媒体报导，深圳、昆山等地多家台商如美律实业、书元机械，均遭遇员工以罢工作为手段
《猫耳朵写周记》开春读书不捕露
猫耳朵开春第一发，先跟大家拱手拜年新年好。快乐的时光总是咻一下就过了，年假转眼就要结束，车站路上开始人挤人。吃得脑满肠肥的猫拖着一箱地方名产，塞在半路只能放空，想到就要上班了真捕露，更感伤的是有些同行
一次电话就解决
对于安丽公司获得服务业评鑑的肯定，安丽储运处处长黄桂琴（见图）表示，直销是人对人的事业，过往很难做到服务一致化，但安丽在2006年取得ISO认证，加上建置强大的资料库，将服务流程标准化，现在96％的问
不满纾困新案 关厂劳工愤而退席
劳委会十七日派员到桃园就业服务站，进行关厂歇业经济困难劳工纾困补贴实施要点说明，参与者大多为十六年前遭恶性倒闭的联福制衣厂老员工或家属，失业劳工不满劳委会补贴分级，剩余的还要自行补贴银行，双方未达共识
世足赛特别报导 员工疯世足 老板发善心
世界盃足球赛的赛期长达1个月，冠军队伍要到7月才会出炉，面对员工疯世足无心工作，为了让生产力下滑的影响降到最小，世界各地的老板纷纷做出因应，有的同意安排新班表，或是在工作地点设置电视。4年一度的世足赛
中彰投就务中心办雇主座谈
劳委会职训局中彰投区就业服务中心应雇主期盼，办理两场加值型「雇主座谈会」，分邀品牌经营之神王品集团副董事长王国雄、薰衣草森林创办人林庭妃于东大为上百位企业雇主分享成功之道。王品集团副董事长王国雄表示，
九把刀专程到港抗议苹果侵权
《那些年，我们一起追的女孩》导演九把刀因作品受盗版App长期侵犯，反映苹果公司却不受理，12日他到苹果香港总部抗议，被苹果员工挡在门外，还被骂idiot（白痴），并被限制行动，最后报警才全身而退。苹果
事必躬亲 用诚意闯出口碑
「当初只是想去听听保险的课，反正只有3个月。」结果游淑云这一进新光人寿，就是18年的时间，结婚前只是贸易公司会计人员的游淑云，婚后在家带小孩，2年不曾工作，某天，新寿业务员来家里收费，建议游淑云可以考
五四放假半天 多数人不知
昨天是大陆「五四」青年节，依国务院规定，14岁至28岁青年可在5月4日享受半天假期，但逾七成年轻人都不知有此规定，有不少青年直言「感觉五四青年节半天假有点假。」《广州日报》报导，依该报记者上街随机调查
亚马逊德国员工 再度上演罢工
亚马逊公司（Amazon.com Inc.）德国工会ver.di宣布，亚马逊德国员工今天再度为工资和福利上演罢工，凸显劳资协议谈判方式的转变。「华尔街日报」（WSJ）报导，ver.di代表劳恩罗斯-玛
京陷阴霾 外企自救大作战
北京空气污染问题，让苹果（Apple）、摩根大通银行（JPMorgan Chase）、丰田汽车（Toyota Motor）、本田汽车（Honda Motor）等大型跨国企业「冻未条」，纷纷展开抗「污」
以顾客导向迈向卓越
无论商品或服务，只要顾客不买单，一切都不用谈了。要做到顾客满意，就要兼顾生产、品质、价格、服务、安全，国家品质奖评审小组吴英志表示，要让顾客满意，一定要全公司各部门共同参与，而导入持续改善计划（PDC
仲介奴役派遣工 落跑酷刑伺候
放无薪假的科技新贵，竟沦为血汗人力仲介的奴隶！罗曜辉一家三兄妹涉嫌开设「人力资源派遣公司」，动辄苛扣薪水；想离职者，还会被抓去酷刑伺候，一年多来，获取上千万不法利益，所幸警方及时破获，救出受虐者。警方
企业人才保单 留住优秀员工
缴税季节是受薪阶级最生气的日子，既生税务单位的气，也生老板的气，老板给的薪资多了些，一毛也跑不出税务单位的法眼，老板给少了，又觉得自己不被当成人才对待。业者专家指出，此现象有对策可以改变，能把公司的人
低薪有理？－商总：大专生太浮滥
中国时报【黄佩珊、钟惠玲╱台北报导】大学毕业生低薪引发争议，国内工总与商总等企业界表示，这是供需原则，企业如果营运不好，只能开源节流，进用低薪的员工；现在大学 ... 低薪有理？－商总：大专生太浮滥