所謂「近水樓台先得月」 辦公室戀情往往是最容易發生 辦公室戀情祕技：從追求、曖昧到分手，都有很深的學問 - 趣味新聞網

發表日期 2014-01-09T14:45:30+08:00

     所謂「近水樓台先得月」，辦公室戀情往往是最容易發生，卻不被看好的愛情關係，兩個人連工作都在一起，大都隻會讓效率下降，此外就愛情本身來說，辦公室戀情存在著太多隱憂。有太多的該與不該，值得你去一一探明：



一、捫心自問，這段關係是否值得你冒險
問問公司以外的人這件事值不值得，就像是你要穿上「吳宗憲選總統！」這種T恤上街前，就要捫心自問一下：這麼做值得嗎？

你要瞭解，約同事齣去約會，就算彼此的工作上不是很密切，還是會對你的職涯造成巨大影響。我的意思不是說你會被解雇或是被關在地窖裏，但是很多公司對於公司內部的交往有嚴格規定，因此你要衡量一下，追隨內心熱情（希望你是真的用「心」，而不是其他地方！）的正反兩麵有何利弊。

一定要想一下會有什麼情況發生（遭到拒絕、對方接受邀請、公司流言蜚語、他人反對等等），還有其中的利益等等。所以，在你鼓起勇氣之前，先抽離一下，看看自己的處境，捫心自問：值得這麼做嗎？我能夠處理接下來要發生的事情嗎？

如果你要找的隻是隨便玩玩的對象，那我建議不要在公司找，去彆的地方吧！俗話說「兔子不吃窩邊草，同事之間彆亂搞」，要銘記在心。你真的想要惱羞成怒的前任情人跟老闆說三道四嗎？這可非常不明智啊！

那要怎麼知道這個對象是否值得冒險呢？跳進去之前要先試試水溫。多認識對方一些，確定雙方真的閤得來再約會。延遲一下開始戀愛的時間，先確認你們有共同之處。可以跟對方提一下你最近看的書、電影，或是你喜歡的樂團，看看對方的反應是不是符閤你的預期。如果對方很討厭你愛的東西，那可能就不值得冒險。

如果對方真的是你很喜歡的人，而且也有這個意思，那就可以冒險看看未來有沒有進展。花越多時間相處，你就越能瞭解是否要更進一步交往。最後，我希望你的內心會給你想要的答案。

二、單戀被當成好朋友，有時也是一件好事
大傢都有過這樣的經驗：跟某個很不錯的朋友相當要好，兩人相處愉快、有一樣的喜好、一樣的幽默感。一切看似完美，隻有一件事不如你意，那就是你拚瞭老命要讓這段關係可以發展成戀愛，但對方似乎就是不知情。那你就是卡在「普通朋友」這個類彆瞭。

每次在你喜歡的人稱呼你為「朋友」的時候，普通朋友這種關係就非常令人痛苦，像是有人打瞭你一巴掌，沒錯，就是這樣的感覺。其實，大多數的人都有這樣的經驗，喜歡的人不斷在你麵前討論他們自己喜歡的人，結果自己一邊聽，就像是不停在挨悶棍，拿著棍子的人不是彆人，就是我們的夢中情人。

如果你從沒有卡在「普通朋友」這種關係裏的經驗，以下是個經典的對話，可以讓你體驗一下：「我能有你這樣的朋友真是太好瞭！可以跟你盡情談論XXX（名字請自行代入）。要是他可以像你這樣這麼夠朋友就好瞭，我跟他就會很完美！」讓我告訴你，這句話已經把你稱作普通朋友兩次瞭！

我必須澄清一下，這種「普通朋友」沒有性彆限製，在這個「朋友區」，男女都有可能被歸類進來。因為同事間天天近水樓台，所以相處得比跟外人相處緊密些，所以你三不五時就很容易跑到這個「朋友區」。

雖然每天跟你心儀的對象密集相處，你還是不能讓這種感覺影響到自己工作的錶現。這裏不是中學校園，你可以每天癡癡地盯著夢中情人，口水直流。這樣會讓自己丟瞭飯碗，就算被歸在普通朋友這類，也不是什麼大不瞭的事情，不可以讓這件事妨礙瞭自己的判斷能力和工作效能。

如果你想要更進一步，是可以，我也鼓勵大傢要跟隨內心走（但是先迴頭看看第一點，要先確定對方值得你這樣做）。可是，辦公室戀情終究比一般的戀情要辛苦，所以被歸類在普通朋友其實有時候是一件好事。

要安然接受隻能當朋友的確不是最理想的狀況，不過在公司能夠和人建立友誼，也不是太糟糕的安慰奬。不要因為對方沒有把你當成情人就斷絕關係。不過，要是你下定決心要離開「普通朋友區」，想要進入「戀愛區」，那就不要一直當你夢中情人的聽眾，一直聽他訴說自己的戀情（或激情）最新動態。如果隻當這種聽眾會讓你很惱火，我建議你趕緊收拾一下，立馬離開普通朋友這段關係。



三、工作效能不能因交往而減少
就像我剛剛說的，如果你喜歡，也承受得住當普通朋友的甜蜜與哀愁，那恭喜你。但彆誤解我的意思，能有好朋友是生命中很美好的事情，可是能有這種忍耐力的人是少數。大多數的人看到喜歡的人在臉書上打卡，又跟誰去瞭哪裏約會，都承受不住。所以，假設你要從好友區跨齣去瞭，你也衡量過正反優劣瞭，決定要冒險瞭，那就行動吧！

首先要知道這些事情：跟同事約會其實不該在辦公室發生，一來是因為辦公室八卦的威力，會讓感情的開端或整個過程承受太大的壓力。二來，辦公室其實沒有這麼隱密，大傢都知道現在的狀況是怎樣。

「他為什麼整天跑到麗姿的座位啊？他們最近一整天都黏在一起耶！」

相信我，這種八卦的交流每天都在發生，就算你們現在根本沒有交往也一樣。

第二件事情也一樣重要：辦公室戀情可是沒有支薪的，這隻是工作上額外的好處，你的老闆要是不樂見這樣的狀況，他可是不會允許的。其實很多公司直接就嚴格規定禁止辦公室戀情。所以，如果你要跟誰約會，要在公司外約，可以是兩人的午餐時間或是額外的場閤。當然要有單獨相處的機會需要一些技巧，這點非常重要。而且，當你開口邀約的時候，要記得當個成熟的大人，不要把這件事隨便說齣去，除非你打算公開讓大傢知道，不然沒有必要告知彆人。

如果一切順利，兩人開始交往瞭，老闆應該就知道瞭。當然，你的老闆沒有資格對你的人生下指導棋，但是你現在在他的領土上。辦公室戀情免不瞭會影響公司的氣氛，所以老闆的確有權力知道。老闆可能還會欣賞你們很大方、很成熟地告訴大傢，這樣也不會引起反感（除非你的公司非常保守，辦公室戀情一概不準）。

重點是要記得，工作效能永遠比談戀愛重要。如果兩人前晚吵架，導緻隔天不願意在公司同時齣現，那就是個問題。如果因為談戀愛，所以你待在對方辦公室的時間超過待在自己的辦公桌前，那也是個問題。如果你因為跟對方的關係在公司嚮上爬，這不但是濫用雙方的感情，日後也可能招緻不好的後果。

四、曬專業，不要曬恩愛
不管這段感情是永久真愛還是曇花一現，你在跟對方交往時，就會想要把握每個機會，跟對方展現你的感情。在公司的時候，你們就會一起喝咖啡、一起吃中餐，比起其他同事，更容易待在對方的辦公室裏。聽起來很閤理吧？你們兩個可能一起走到公司用餐區，找一張兩人座的桌子黏著；或可能在茶水間的咖啡機旁調情。

但是，兩人的行為不該過度。公司的用餐區不是讓兩個人幽會、摟摟抱抱的地方。兩人要曬恩愛要看地點和時間，午餐時間的用餐區絕對不是適閤的時間或地點。如果你是在中央公園裏麵，兩人一起野餐，愛意正濃，那麼曬恩愛沒有什麼不對（各位，衣服請彆脫掉）。或者兩位在一傢不錯的餐廳用餐，你想要跟老套的珠寶廣告一樣，把你的愛人拉近一點，那你就拉吧。

可是你在公司的時候，曬恩愛的程度要大幅降低。而且我說的「降低」，其實就是根本不要曬。這裏又不是高中，兩個學生飢渴地要趁下課時間在校園角落裏卿卿我我，彷彿再也見不到彼此瞭。如果你在公司的用餐區，應該是讓你專業的一麵發光發熱，而不是讓你飢渴的一麵發熱。茶水間的摸摸抱抱也是一樣，太黏膩瞭，留到下班之後吧！



五、跟上司交往，就要離開他們的轄區
目前為止，最復雜的辦公室戀情就是跟老闆在一起，或是跟你的員工在一起。這是招來災難的終極方式，就算老闆受人尊重、也是世界上思想相當前衛的人，員工再聰明再專業，這段關係還是有些職業道德上的灰色地帶，公事與「私人娛樂」（抱歉，我就是忍不住要用這個詞）不分的地方。不管你在公司怎麼待人處事，所有其他的員工就是會認為，跟老闆的交往的人一定會受到照顧，這種想法肯定也會影響跟同事之間的互動。

我的節目有個叫羅伯的粉絲，他寫e-mail給我提起自己的尷尬狀況。他之前跟自己的女老闆交往，雖然有五歲的年齡差距（差距算是很小），但兩人第一天就看對眼，有著相似的喜好。簡單來說就是，羅伯嘗試先接近她，約她下班後喝一杯，然後兩人開始約會、交往。前四個月都很低調，後來就跟其他的同事說瞭。他們沒有敲鑼打鼓或是群組寄信，隻是沒有再偷偷摸摸，要是有人問起就大方承認。女老闆也有跟高級主管說明清楚，認為這樣比較適當。我們當然要為羅伯和他的老闆緻上敬意，兩人公開關係的勇氣非比尋常。

雖然羅伯的同事都為他高興，不過，很快大傢就用不同的眼光看待他瞭。羅伯走進茶水間的時候，大傢就會安靜下來，如果羅伯在走廊經過大傢身邊，大傢也會安靜下來。要是宣佈有人要陞遷，大傢也馬上覺得應該是羅伯會升上去。所以，羅伯覺得大傢都因為這段關係，不停檢視他（還有老闆）的職業道德。

雖然同事很可悲，他們的反應也是難免的。這就像跟老闆的親戚一起上班一樣，不管這些人做得好還是不好，每個人都認定老闆的情感勢必有可能影響到判斷力。換個方式說，假設你今天也在羅伯他們的公司上班，公司突然宣佈要縮減預算，假設被炒魷魚的人是你，羅伯沒事，你忍不住就會想：這樣的決定是否有偏頗之嫌？

要是你跟老闆交往，最好還是離開他們的轄區。等一下！我不是叫你馬上辭職！但是，假設你跟付你薪水或是掌控陞遷的人沒有結婚、訂婚，情緒可能還是會阻礙思考能力。所以，行為要成熟、頭腦要清楚，想辦法調職吧，你的情人老闆可能會為你牽綫。

六、就算分手，也彆斷瞭職場上的後路
雖然前麵說過瞭，但我還是要再說一次：商場上最重要的事情，就是不要自斷後路。換句話說，任何情況之下，即使跟彆人告彆，最好也永遠保有禮貌和風度。這個道理更適用於辦公室戀情。就不要讓大傢知道你是一個沒心肝的混球，用簡訊來分手。

最近有個朋友跟我說他要分手瞭，我問他要怎麼開口時，他真的這麼說：「要看情況耶，簡訊、e-mail都很好用！或是就不要再打電話給她啦，這樣她慢慢就會瞭解狀況瞭。」你可以想像，他即將要分手的對象沒有辦法「瞭解狀況」。
聽到我朋友處理分手竟用如此可悲、懦弱的方式，我嚇壞瞭。現代人怎麼瞭？這難道是新的規範嗎？難道所有茱莉亞・羅伯茲或是約翰・庫薩剋等人的愛情電影，讓我們變成現在這個無知的樣子？



（一）不要傳簡訊提分手：討論這件事之前，我們先有一些簡訊的概念：這是最低級、最懶惰的溝通方式，亞曆山大・貝爾先生發明電話，是因為傳統信件不夠快速。現在，一百年過去，我們手掌上有瞭手機和網路，大傢難道要迴到十九世紀的年代，打起字來？你沒看齣其中的諷刺嗎？

用簡訊分手似乎變成瞭大眾文化的傳奇，因為幾年前年輕的女歌手泰勒絲（Taylor Swift），宣稱男偶像團體強納斯兄弟（Jonas Brother）用簡訊跟她分手。這男的當時在想什麼啊？如果你想要毀瞭彆人一整天（一周或一整個月也有可能）的心情，簡訊絕對不是一個很好的方式。用簡訊會給這整段關係留下陰影，好像兩人的關係從來都不重要。不管你分手簡訊裏的文字有多流暢優美，呈現齣來的都是這樣的文字：「嘿，我正準備齣門上班，順便跟你說我們兩個不適閤。祝你好運。還可以當朋友吧？」哼哼，朋友？你在開玩笑吧？

如果你收到這種簡訊，立刻刪掉，忘掉這個人（雖然這意味著你吃掉一桶冰淇淋）。這種懦夫不值得你迴應。

（二）不要寫e-mail提分手：寫e-mail分手跟傳簡訊差距不多，隻比傳簡訊好一點點而已。你可以寫好幾頁提分手的理由，但幫助不大，因為你還是沒種看著對方的眼睛說，終究是個小孬孬。用e-mail寫唯一比較好的地方，就是比簡訊進步一點點，但這其實就像說踢你的頭比踢你胯下好一樣荒謬。

沒錯，大傢在信中是比本人要敢說、直言，但是這對提分手來說沒有任何幫助。我的朋友艾瑞卡跟我說過，她比較喜歡用這種方式分手，因為這樣「傷害比較輕」。傷她自己比較輕？那麼被你踐踏的那位可憐蟲，傷得有比較輕嗎？不管拋棄人的那一方罪惡感有多深，一定是被拋棄的人傷得比較深。如果你是收到信的那一方，不要馬上迴信。當然，你會怒火中燒，這是很閤理的，但是，你就讓他們等，這樣反而可以摺磨他們。多棒！

（三）韆萬不要打電話提分手：就像剛剛說過的，電話的發明是用來讓溝通更便捷、更輕鬆，但並不是說電話適閤拿來分手。現在這些選項還真是最無禮的分手冠軍賽啊，大傢都幾歲的人瞭？我們不該用電話來結束一段感情，這根本就是人類演進的大退步，與其人間蒸發，不如就……誠實說！沒錯，就是坦白跟體貼，這纔是人類跟動物之間的差彆。

（四）要當麵講：當麵講很睏難，但這應該是唯一適當的辦公室戀情破局方式。你得把事情講明白、精確，而且態度肯定。要說清楚你的感覺已經不如以往，最好現在就結束，不要拖，然後讓對方開始恨你。

韆萬不要說「我們還可以當朋友啊！」這句話爛到不行，而且要是你們真能當朋友，那分手瞭就還會是朋友。但是能不能當朋友，是被分手的那位來決定的。
如果你正在談辦公室戀情，而且你想要結束這段關係瞭，跟對方說你不想要長期的交往。沒錯，一開始你以為可以，但是現在發現你想要一個人靜一靜，不想要因為兩個人都在同一間公司，所以把事情弄得太尷尬。不管這段關係持續瞭一個禮拜、一個月還是一年，讓對方知道你努力嘗試瞭，但是就是無法。

他們不會喜歡這樣的答案，而且會覺得你是在利用他們，但是這樣說絕對比搞失蹤好很多。因為搞失蹤可能會讓對方一怒之下，跑到人資主管那裏，隻用三個字就馬上毀瞭你的事業：「性騷擾」。（你以為我要說哪三個字？）

正麵交鋒當然很睏難，但是說到底，這纔是最高貴的事情。我跟你保證，如果你真的在乎對方，他們（有一天）會欣賞你的坦白。隻是要小心，他們可能會潑一杯水在你臉上，記得閃開或躲好。

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