找工作沒經驗滾~

發表日期 2007-12-13T15:36:59+08:00

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趣味新聞網記者特別報導 : 現在要找工作設計類媒體業廣告業幾乎每個都是要有經驗每個都問那你之前有沒有做過迴答的是有學過如果錄取會在最短時間適應然後就迴傢等不會響的電話我真的很想問 ... 找工作沒經驗滾~ ( .....

現在要找工作設計類媒體業廣告業幾乎每個都是要有經驗
每個都問那你之前有沒有做過迴答的是有學過如果錄取會在最短時間適應然後就迴傢等不會響的電話
我真的很想問求學期哪有可能每個人都有機會去想待的行業實習
打的工跟想找的工作也不一樣
如果公司不給做就沒經驗沒經驗就不用那有經驗的人到底是要怎培養阿!!!
氣死我:emo 035:

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你會得到大驚喜!!

大部份公司都是这样的啊
因为有相关经验会被认为较容易对工作上手
这很让人生气却也很现实
建议大大很从小公司开始工作起
或是职位较低的做起
一般来说小公司会比较容易用新人
因为小公司流动率较快换人常常来不及所以会比较有机会
当然也是有公司不要求经验的
一方面好教教什么你就吸收什么
不过机会一半一半找工作还是要有~~耐心~~~
希望你找工作顺利不要因一时的不顺整个不开心

没办法
现在在人力市场上
是买方市场
当然资方会找对自己最有利的呀
换成你是老板
你会不会也是这样

因为老板开的是公司不是职业训练所
这么说有点现实但是当你是老板时就知道了
员工很少会从一而终的
当你训练的员工跳槽后又得再重新训练一个
这样几次后
你就会想干脆直接录用有经验的了
:emo 020:

两种!!
要找有经验的~
在台湾!这类的公司
大多希望新进员工能马上就定位
少了员工训练的天数~赶鸭子上架?!

另外一种是要找刚毕业没经验的~
大多这样的公司比较严谨
重头教起!!这样的员工问题比较少!
也不会想去组工会每年年底跟母公司抗争~

说也奇怪像广告设计业以前都强调自己培养人才现在都要捡现成

建议你软体应用多学点基本功扎实然后应征记得作品多准备点

这样被挑上机会会高一点

人是自私的啦~

许多人赚了钱，就忘了回馈社会!

也不想想~没有平凡的老百姓，谁帮他们工作啊?

自己培养..成本真的很高
10个可能遇不到一个可以用的
成本不够.用现成的就好了
虽然有时不太听话..
不过没办法..

大大的经历跟在下差不多，不是本科系的很容易被打枪，唉.......:emo 016:

这也是现在找工作矛盾的地方
一个刚刚才从学校毕业的学生
怎么会有工作经验呢:emo 017: :emo 017:
如果拿这个来当招募的标准是不是有点不妥当

要进入广告设计业，刚毕业没经验，就要有当廉价劳工的自觉
如果拿不出像样的作品，当然没有人会笨的找一个麻烦进来

大大不要气馁喔^^
小弟我也是差不多的情况
之前想换工作跟现在的工作性质不太一样
不过都一样是技术员
一去人家也是说没经验喔...
不好意思我们是要有经验的~"~就把我打发了
连续找了20几间都一样
后来就打消念头继续在原本公司上班
只觉得他们不给那些没经验的人机会让他们去学
只想要找有经验的= ="偏偏待遇又不是很好
看了很多间公司到现在还在找有经验的找了两年多就是还在刊登
嫌工作难找?有时是自己太挑....
嫌人才不好找?你们有给那些没经验的人机会吗?
不过还是有很多部错的公司拉^^"
以上只是纯属个人的意见~

:emo 002:

工作嘛
没经验那低薪学经验....
时间到了....还要看社会上有没有好工作....

其实有部份公司也不一定都要有经验的唷
因为有的主管认为有经验的会比较油条
很多事能摸鱼就摸鱼
反而没经验的可以训练成他们想要的样子

[ 本帖最后由 ade~ 于 2007-12-14 12:49 编辑 ]

现在公司不需要经验的我想也只有保险业跟房屋仲介吧
一般的大公司或是20个人以上的公司都需要有经验的人员
所以刚毕业的学生去应征真的吃亏:emo 065:

其实我觉得还是要看公司像我们公司就愿意培养没有经验的人
但是相对的大大的基本起薪一定会比较低等到你有实力了
再来跟公司谈薪水吧不然我相信很多公司还是愿意用没有经验的
只是基本薪水可能会比较低一点不要眼高手低阿还是有一堆
公司需要像你们这种人但是你们不愿意去而已

给没经验的一个建议
带着你的作品去面试，相信录取的机率会大大的提升，
不然凭着一句"有学过"就要花钱请一个人，风险满大的
肯学肯做到还好，怕的是请到没实力又不学还要求薪资，如果是当老板的你愿意这样吗??

当然也有很多老板愿意开训练中心的啦，慢慢找应该还是能找到的。

如果我是老板！
说真的，我也会请有经验的人！
因为新人不稳定，而且定性不够！
万一培养了，又跑走了怎么办呢？
只能请大大再继续找下去啰！
加油加油！

其实～说穿了！是楼主妳的观念有问题！！
谁说求学阶段不能有机会到相关公司上班.来袭得实务经验呢？？
罪简单的夜间部..就可以满足妳的梦想啊！

这是目前的常态吧....几乎大部分的公司的这样...不过在应征的时候如果可以表现出诚意或许有机会可以增加录取的机会

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