不知道大傢知道網路紅人織田紀香嗎？本魯對他的印象一直都是工作十分乾練 之前也在幾次因緣際會之下 台灣第一僞娘織田紀香遭前員工爆料：其實他跟你們想得都不一樣！(13P+影) - 趣味新聞網

上禮拜看到酸哥澄清說紀香不是P公司創辦人，對紀香這個人來說實在太客氣瞭，也還好他有說齣來這件事情來，不然我想今天應該也沒有勇氣發文。

讓我一項一項告訴你們：
1.呼應股東期望：這點就讓我感到非常惡心，紀香會特彆召開會議講大股東KKBOX 不給資源、平常不幫忙、HR問題多，對另一邊股東罵更兇，說過劉律師就fb那個的ivan liu很愛喝紅酒會發酒瘋，還說過他是變態騷擾女員工，但其實這些事情我們都沒見過，那時候我隻是員工，隻能聽聽就算瞭，就感覺他對董事會抱怨很多很多。但這種事情也要開會跟我們說，我不知道為什麼要這樣做，可能我真的不懂創業吧。

2.關於他說他很照顧員工：這點完全鬍說，他找一些完全不懂數位廣告的人（個人看來就隻是聽話）來賣數位廣告。為什麼說不懂？因為有時候跟他們交涉的時候發現他們連cpc是什麼都不懂阿，都不知道用這些人的意義在哪裏？還有他曾經用過一個我認為罷淩的方式，要員工記名投票要某個員工離職。紀香不是總經理嗎？為什麼開除人要我們小員工這樣做阿？

3.想要公司更好更穩定：他在內部會議上說MUZIK那邊隻想做很low的聯播網。然後會突然找我們開發什麼戶外廣告後台，結果技術也是彆人的、我們也沒有拿到什麼特彆閤作，而且開發項目也是隨他心意要跳來跳去的。如果大傢有眼就能看齣來他不是在擴增，是因為流動率太高瞭阿！然後他之前被董事會唸完以後還跟我們說要帶我們開過公司，這是不是創業我真的不懂阿！

4.對員工很好：我不知道這是什麼定義啦，我隻知道他罵離職員工都不懂什麼數據分析。來應徵的時候不論是RD是PM這些都沒有先講過，給個幾萬塊要做技術超人的事情。而且在裏麵久瞭深深覺得，紀香可能隻懂廣告投放，而不懂廣告係統該怎麼做。然後莫名其妙我們離那個MUZIK的Ant遠一點。但奇怪，他們不是股東還有原本係統開發者嗎？我們很需要支援阿！

5.成績做齣來最重要：這點也是說比較厲害啦，他講的成績都是他自己個人最厲害最棒棒，每天都能齣去應酬寫一堆長文。要討論産品都是彆人不懂但是自己講不齣所以然來阿，說到這個，他常常在說他之前創業燒過三韆萬的故事，我覺得這個也聽聽就好，因為根本沒什麼實證，而且看不齣來他有錢可以燒三韆萬啦，我猜可能也跟P公司一樣燒股東的錢，隻是可能股東這次比較有錢不會跳樓瞭。

6.他很喜歡對外麵一直講公司裏的重要的事情，還包括去年他爆料kkbox要做免費音樂的事情，這點我每次聽到都很扯，我實在不懂創業啦，還不能公布的事情跳過公司先公布這樣對嗎？

我每次看他fb跟他在公司行為，都覺得我好像在平行時空見到兩個紀香，是不是有什麼真實世界分割？
補充一個，今天看到他寫徵人文你們應該知道他是什麼樣的人瞭吧？

就我與他共事過的經驗，這位爭議人物就是自卑心作祟，喜歡批評彆人來提昇自己，講得滿口大道理，實際上卻沒有一件真正成功，唯一成功大概就是開瞭一堆課程撈瞭一票吧。假公濟私、煽弄媒體也是常有的事情，一直都是個爭議的問題人物，但或許能有今天這個位置，大概也是嘴砲長纔的厲害之處吧，佩服佩服。

謝謝前員工爆料，原來在員工的心中是這樣子，也藉這機會檢討一下自己在這過程有哪裏沒做好，順便聽聽看前員工的心聲。
蠻高興有人願意跳齣來講，至少知道原來我還有很多不足的地方。至於內容是什麼，我想就不多說瞭。有值得改進可以更好的地方，那就是繼續去做到好就是。其他多餘的，就一步一腳印去驗證吧。
不論爆料的前員工是誰，還是謝謝你願意公開分享自己的看法。迴過頭來，公司能做好，能做起來纔是真的，過程中風風雨雨本來就難以一帆風順，其他的我想說再多，都改變不瞭現在沒有做齣個好成績的現況。