2022年3月31日 士官這一稱謂在我軍將成為曆史！“軍士時代” 軍士時代，來瞭！ - 趣味新聞網

2022年3月31日，

士官這一稱謂在我軍將成為曆史！

“軍士時代”，正式到來！

一批重要的文件規定施行：

《軍士暫行條例》

《義務兵暫行條例》

《軍士職業發展管理暫行規定》

《士兵退役工作暫行規定》

《關於士兵製度改革轉換過渡有關問題的通知》

這是一個“2+2+1”的文件格局： 2個條例，2份規定，1份通知。

此外，還有一份由 軍地部門 聯閤印發的《軍士招收工作暫行規定》。

至此，“軍士時代”的製度及政策規定支撐，基本具備。

製圖：黃同學

《兵役法》指齣，要優化兵役基本製度，突齣 誌願兵役的主體地位。

所謂的“主體地位”的錶現，應該是包括但不限於以下幾個方麵：

1、發展路徑更多元

2、服役時間更靈活

3、配套保障更有力

4、退役後路更寬闊

今天，一個一個來說。

首先，發展路徑。

以前，士兵的路，一般就是先當普通士兵，然後優秀的可以當副班長、班長，也可以乾文書，技術優秀的可以乾技師。

總體來說，發展路徑比較單一。

改革之後， 士官參謀 走上曆史的舞台，從閤成營到旅機關，再到軍以上機關，都編設瞭軍士參謀、軍士乾事、軍士助理員的崗位。

當然，對軍士開放的崗位，可不隻這些。

還有一些基層主官的崗位，也可以由軍士擔任。海軍的軍士艇長、軍士船長，空軍的軍士分隊長，陸軍的軍士指導員等，都曾見諸報端。

以後，還會有更多的崗位，會讓軍士去擔任！這一點，我們有理由期待！比如 軍士的選調。

簡單總結――

往後的軍士，

既可以在連隊當個普通士兵亦或是擔任班長骨乾，

也可以到機關去籌劃協調，

能力全麵且特點突齣的還能擔任主官，

技術精湛、特長拔尖的還能去院校當教員……

總之， 軍士的可能性，比想象中要多！

其次，服役時間。

關於軍士的服役，新聞通稿裏，提到瞭這樣一個詞匯―― 穩定。

（聚力強化軍士隊伍的 專業化、穩定性 ）

穩定的含義其中就包括： 服役時間的延長。

當然，穩定是以 “專業” 為基礎的。

也就是說，隻要你能力達標、且願意乾，那就可以長期乾！

這將在很大程度上 強化軍士隊伍專業化和穩定性。

此外，大夥還得看到另外一個麵――軍士服役時間，其實是更加 靈活的 。

舉幾個例子：

1、 二次入伍的士兵，以前是不可以纍計計算的，往後， “二次入伍”有機會纍積第一次服役的時間。

2、 兵役法明確，義務兵服役時間一般為2年，但也有瞭新變化：

特彆優秀的，可以提前晉升為軍士。

也就是說， 乾1年的義務兵、1年零幾個月的義務兵，往後也是大有人在！

3、 軍士的提前晉升， 之前已經有報道瞭，榮立二等功的軍士，提前1年晉升更高一級的軍銜。

以上，其實都是軍士服役時間靈活性的體現。

在軍士製度變革的時代，還需要加另外2條：

4、 全程退役。 雖說以前也是如此，但是，往後可能會更加普遍。

即，不一定非得等一名軍士達到滿服役期纔能離開，如果個人有特殊情況、亦或是能力素質不達標，那也可以提前走。

5、 延期服役。

這個是2021年施行的政策。往後，二級上士和一級上士的服役時間，大概率是4年起步， 但是想長乾，也非常歡迎！

高級軍士的服役時間，想要延長的，估計是更加沒問題！

第三，配 套保障 。

說起保障，大夥肯定第一時間想到瞭工資。

這個東西不多說，就一句話： 更專業化的軍士隊伍，值得也確實需要更好的待遇！

當然， “待遇” 可從來不止是工資啊！

比如，之前把軍隊人員的結婚年齡放開瞭，男性是22歲，女性是20歲，同時 取消士官在駐地或者部隊內部找對象結婚的年齡限製。

這就勢必會帶來兩個情況：

1、結婚的初級軍士會增加；

2、雙軍士傢庭或者軍官+軍士的傢庭，會增加。

說一個人之常情的問題――

結婚之後，總不能一天到晚住集體宿捨吧？傢屬來隊也好，同一個單位的周末休息瞭，總該給倆人相處的空間吧？！

所以， 軍士的住房保障，要有大幅度的改進和提升。

具體如何更好的保障，有關部門應該已經在研究瞭。

住房保障的改進，隻是職業化軍士保障的一個方麵，除此之外，我們容易想的、不容易想的，應該都會有變化。

更有力的保障，值得期待！

第四，退役後路。

離開部隊，能乾什麼？

這可能是很多人都要考慮的一個問題。

目前，在這一塊，給退役軍士的後路，應該有這樣幾條：

1、自謀職業。這個不多講，反正以前也有。

2、政府安排工作。基本條件還跟原來一樣，服役滿12年，另外就是有特殊情況的。

3、退休。這個能到達的人，可能不是太多。

4、逐月領取退役金。 這是新增加的一種方式，而且在通過製度的設計，讓一部分想選擇逐月的軍士，有更多的可能可以達到。

需要強調的有3點：

第一， 在自謀職業裏麵，會有一部分退役軍士可以有機會到部隊繼續擔任 文職人員。

第二， 政府拿齣一部分崗位， 專門用於 招錄退役軍士擔任公務員，這一點呈現齣擴大的趨勢。

第三，讓更多人敢於選擇逐月。 這一塊，主要是通過 加強職業技能培訓和學曆升級來 實現的。

也就是說，讓更多的軍士擁有在市場經濟環境下的競爭力，讓他們退役後可以擁有更好的生活！

總之， 軍士時代，未來可期！

來源：一號哨位

資料來源： 解放軍報、中國民兵

部分圖片來自網絡