江蘇開放大學是省教育廳主管的全額撥款事業單位 位於南京市江東北路399號。為更好地選拔優秀適崗人纔 江蘇開放大學2022年公開招聘工作人員公告 - 趣味新聞網

江蘇開放大學是省教育廳主管的全額撥款事業單位，位於南京市江東北路399號。為更好地選拔優秀適崗人纔，充實人纔隊伍，優化師資結構，江蘇開放大學現麵嚮社會公開招聘優秀人纔。根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》等規定，現將有關事項公告如下：

一、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

（二）遵紀守法，品行端正，團結協作，敬業樂群、廉潔奉公。

（三）適應崗位要求的身體條件。

（四）年齡要求為：博士研究生年齡不超過35周歲,即1987年1月1日之後齣生；若同時具有高校教師係列副高級專業技術職務者年齡不超過40周歲，即1982年1月1日之後齣生；若同時具有高校教師係列正高級專業技術職務年齡不超過45周歲，即1977年1月1日以後齣生。

（五）具備報考崗位要求的專業、技能等資格條件（詳見崗位錶）。應屆畢業生應於2022年12月31日前畢業並取得相應學曆學位證書。國（境）外教學科研機構學習同期畢業人員，指在國（境）外教學科研機構學習，與國內應屆畢業生同期畢業的留學人員，同期畢業的時間要求與國內應屆畢業生一緻。計算工作經曆的基準日期為2022年12月31日。

（六）取得祖國大陸普通高校學曆的台灣學生和取得祖國大陸承認學曆的其他台灣居民應聘時按國傢和我省有關規定執行。

二、報名

（一）報名時間、方式

1.報名、照片上傳時間：2022年2月23日09:00-12月28日16:00；

2.資格初審時間：2022年2月23日09:00-12月29日16:00；

3.陳述申辯時間：2022年2月23日09:00-12月30日16:00；

4.異議處理時間：2022年2月23日09:00-12月30日18:00；

（二）網上確認

（1）應聘人員網上提交報名信息24小時後（節假日順延）可到報名網站查詢是否通過招聘部門（單位）資格初審。

（2）本次公開招聘不收報名費和考試費，通過初審即報名成功；

（3）未按時在網上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。

（三）報名注意事項

1.應聘人員按崗位要求和網上提示，如實填寫有關信息，並上傳本人近期免冠正麵二寸（35X45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

招聘部門（單位）根據應聘人員提供的信息進行審核。應聘人員弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。

2.本次招聘為長期招聘，不設開考比例，如有滿足條件人員應聘，自公告發布7個工作日之後，即可根據需要組織考核，崗位招滿即止。考核時間、方式及崗位考核內容將通過電子郵件、電話等方式通知應聘人員。應聘人員應按規定的時間和方式參加考核，否則按棄考處理。

3.應聘人員隻能從崗位錶選擇一個崗位報名。資格初審通過後，不可更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符閤資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一緻。

4.應聘人員在報名時請在“學習及工作經曆”欄中詳細填寫自高中畢業後的所有學習及工作經曆並補充填寫自己的研究方嚮、主要的論文著作（注明期刊名稱，年、期和起止頁碼，並標明是第一作者或獨立作者或通訊作者〔導師為第一作者〕等信息）、研究課題（注明主持或參與以及排名、科研經費等信息）和科研奬勵（注明排名、奬勵級彆等信息）等情況，未填寫論文及課題情況的視作無相關科研成果。

5.有下列情形之一的，不得應聘：

現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業生。

應聘人員與事業單位工作人員有夫妻關係、直係血親關係、三代以內旁係血親關係、近姻親及其他須迴避的親屬關係的，不得應聘具有直接上下級領導關係的管理崗位，以及《事業單位人事管理迴避規定》要求迴避的崗位。

聘用單位負責人員和公開招聘工作人員與應聘人員有上述親屬關係的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應當實行迴避。

國傢和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。

三、考核及組織

(一)資格復審

應聘者須提供報名材料原件，考核之前，我校將對應聘人員進行資格復審，復審閤格方可參加考核。凡有弄虛作假者，一經查實，即取消考核或聘用資格。同時，應聘者還須提供科研成果（公開發錶的論文、論著或其他作品）及奬勵原件，以備復查。

（二）考核形式與程序

考核形式為麵試，按照江蘇開放大學製定的麵試考核辦法執行。應聘人員按照通知要求準備並參加麵試，麵試成績滿分為100分，60分為閤格綫。麵試成績由評委小組當天通知應聘人員。麵試成績即為總成績。

四、體檢、考察

考試結束後，根據總成績計算方法確定應聘人員的總成績，在各單項考試（測試）閤格人員中，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國傢公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行,還需符閤江蘇省教師資格認定體檢要求。

對體檢閤格人員由用人單位組織考察，並根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網站、江蘇開放大學人事處網站上公示7個工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學曆、專業、畢業院校、現工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

因應聘人員考察或者體檢不符閤要求的，或擬聘用人選公示的結果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他導緻聘用崗位空缺時，由學校決定一次性遞補。聘用審批或者備案後不再遞補。

五、公示與聘用

對公示無異議人員，經省教育廳、省人力資源和社會保障部門備案後，由江蘇開放大學為其辦理有關聘用手續，並與其簽訂聘用閤同，並約定試用期。初次就業的聘用人員試用期為12個月，非首次就業人員試用期為6個月，試用期滿考核閤格，予以定崗定級；考核不閤格者，取消聘用資格，解除聘用閤同。擬聘用人員與學校訂立8年以上（含）聘用閤同的，除依法依規解除聘用閤同外，應當在學校服務8年（含試用期）。

聘用審批後，在我校規定期限內不與我校簽訂聘用閤同，或在職人員提供不瞭與原單位解除關係證明，或應屆畢業生未能按期取得相應學曆學位證書的，取消聘用資格。

六、招聘政策谘詢

江蘇開放大學人事處負責迴答此次招聘政策谘詢。

聯係人：孟老師、汪老師、呂老師

七、招聘工作監督

江蘇開放大學紀委辦公室對此次招聘工作進行紀律監督。

聯係人：周老師

八、招聘工作舉報

江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業單位公開招聘工作舉報。

1.江蘇省教育廳

2.江蘇省人力資源和社會保障廳

江蘇開放大學

2022年2月22日