台南市勞工局人纔培育 榮獲勞動部「2022國傢人纔發展獎-機關(構)團體獎」肯定 台南市勞工局　榮獲2022國傢人纔發展獎肯定 - 趣味新聞網

▲台南市勞工局榮獲勞動部「2022國傢人纔發展獎－機關（構）團體獎」肯定，由行政院政務委員林萬億及勞動部許銘春部長齣席頒獎，台南市勞工局長王鑫基親自齣席受獎。（圖／記者林悅翻攝，下同）

記者林悅／台南報導

台南市勞工局人纔培育，榮獲勞動部「2022國傢人纔發展獎-機關(構)團體獎」肯定，23日於台北晶華酒店舉行頒獎典禮，由行政院政務委員林萬億及勞動部許銘春部長齣席頒獎，台南市勞工局長王鑫基親自齣席受獎。

行政院政務委員林萬億感謝勞動部辦理國傢人纔發展獎，讓培育人纔、善用人纔及發展人纔的單位獲得鼓勵，林萬億提及台南市政府勞工局在培育人纔上獲獎無數必有秘訣，以課程優化、對象深化、職能內化策略培育地方人纔，值得各地方政府標竿學習。

勞動部許銘春部長錶示人纔是國傢發展的根本，需要政府及民間持續投入，許銘春說要把員工當作是傢人，因為隻有傢人是一輩子的，勞動部持續推動友善職場，希望提供員工福利及資源，讓人纔持續成長，共創勞資雙贏。「國傢人纔發展獎」(National Talent Development Awards，NTDA)，為國內人纔發展領域唯一國傢級獎項，以鼓勵企業團體積極培育優秀人纔，提升我國整體人纔發展價值，本次國傢人纔發展獎共有126個機關單位參加，計15個機關單位獲獎，臺南市政府勞工局由王鑫基局長帶領團隊北上受獎。

勞工局王鑫基局長錶示市長黃偉哲非常重視人纔培育及發展，為達成「希望傢園」的施政目標，勞工局以「建構優質職場、幫市民找工作，提升勞工職能、幫廠商找人纔」為使命，以「職場健康安全、工會永續經營，讓市民有工作、做職訓領頭羊，促人纔公益化」為願景，推動勞工職能培育與人纔發展。王鑫基說「國傢人纔發展獎」被譽為企業界人纔學習與發展的奧斯卡金像獎，是國內人力資源領域官方最高獎項，選拔過程須歷經資格審查、複審及決審3個階段，勞工局從眾多參賽者中脫穎而齣實屬不易。

勞工局以「桶箍」角色，提升勞工及辦訓單位職能，針對身障及弱勢失業勞工量身打造優質培訓及創業課程、協助工作專業技能養成，並籌辦就業媒閤協助重返職場，大幅提升就業率；另成立首座臺南銀髮人纔據點，整閤訓練及就業資源，開發銀髮工作職缺，提供客製化就業服務；另針對新住民、中高齡及二度就業婦女等開辦不同訓練課程，以多麵嚮的職訓課程及就業輔導資源為獲獎關鍵。

台南市勞工局長王鑫基說，城市競爭力要靠人纔，而人纔要靠培訓來提升職能，勞工局人纔培育採取「三化」策略，從「培育優化」成立TTQS傢族，帶領辦訓單位100%取得TTQS評核；其次為「對象深化」依不同對象推展人纔培育，對於失業者辦理客製化訓練專班，訓後就業率超過8成，辦理多場就業博覽會、線上及實體徵纔活動，提升就業率；為服務身障者建置「身心障礙人力銀行」，到宅盤點就業需求，適性培訓，協助逾5000人就業，建置「晴天創意築夢坊展售平台」協助身障者創業，成立迄今創下新臺幣6,844萬銷售額的好成績；為培育在地青年人纔，推動產官學閤作，已提供超過4000個實習及就業機會；更強調「職能內化」人纔培育擴散到創價，全國首創勞工領袖大學，9成以上學員訓後迴饋有助於工作職能提升，獲外縣市參訪觀摩，更擴展學員職務移轉有成；建置創價人纔公益平台，除辦理誌工訓練，更集結誌工及工會專業提供房屋修繕、義剪等服務；成立二手傢具倉庫，經過誌工巧手的改造整修，轉化廢棄傢具「垃圾變黃金」，幫助職災及弱勢傢庭約195戶，讓誌工人纔效益擴展至屏東、高雄、嘉義、雲林、南投等縣市，帶動正嚮善循環。

勞工局人纔培育成果亮眼，參與TTQS(人纔發展品質管理係統)評核連續12年榮獲金牌，2019年至2021年連續3年失業率低於全國且六都最低，2022年5月遠見雜誌2022縣市長施政滿意度調查，台南市八大麵嚮施政錶現滿意度六都中排名第一，其中「經濟就業項目」滿意度更為全國第一；23日勞工局榮獲「2022國傢人纔發展獎-機關(構)團體獎」，更是對於台南市人纔培育的肯定，勞工局錶示將以持續改善的精神協助勞工提升職能及就、創業協助，更提供舞台讓人纔能發光發熱，讓台南市成為有情有愛、有疼心的希望城市。