王永慶的經營哲學你聽過經營之神王永慶白手起傢的傳奇故事嗎？隻有小學學曆的他開過米店、磚窯廠、木材廠後來進入塑膠産業低迷景氣中逆勢勝齣──經營之神王永慶與瘦鵝理論

發表日期 2009-03-26T15:13:49+08:00

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趣味新聞網記者特別報導 : 王永慶的經營哲學你聽過經營之神王永慶白手起傢的傳奇故事嗎？隻有小學學曆的他開過米店、磚窯廠、木材廠，後來進入塑膠産業，建立石化王國，並大幅拓展經營版圖，集團 ... 低迷景氣中逆勢勝齣──經營之神王永 .....

王永慶的經營哲學

你聽過經營之神王永慶白手起傢的傳奇故事嗎？

隻有小學學曆的他開過米店、磚窯廠、木材廠，後來進入塑膠産業，建立石化王國，並大幅拓展經營版圖，集團事業橫跨塑膠、紡織、電子、石化、運輸、醫療、教育等領域，員工總數將近十萬人，總資産達兩兆元以上，成為台灣最大的民營企業集團。

王永慶有一次到明誌工專視察校務，看到正在進行草坪鋪設的工人一臉無精打采，工作態度散漫。

「你一天可以賺多少錢？」王永慶問。

「一天六十元。」工人迴答。

「那夠不夠你生活呢？」他續問。

「當然不夠啦！」工人無奈地說。

「如果給你一天一百二十元，你可以做更多的坪數嗎？」他又問。

「你給我兩倍的工資，我就幫你做三倍的坪數！」工人興奮地說。

王永慶立刻爽快給予兩倍的薪水，結果草坪工人不僅實踐他原先的承諾，甚至還完成三倍半的坪數。

王永慶以睿智創造瞭雙贏的局麵。草坪工人贏得兩倍薪資；他則縮短瞭工人的工作時數，贏得薪資開銷的減少。

雙倍的抗壓性

你是否期盼也能如這位草坪工人一樣獲得兩倍的薪水？在此同時，你是否考慮過自己能否承擔兩倍的壓力、創造兩倍的業績，或是完成兩個人的工作？

倘若一個員工對公司的貢獻度低於所獲得的薪水，便難有機會獲得加薪或晉升。唯有工作貢獻度大於目前薪水時，纔可能打動老闆的心，或是打開老闆的荷包，獲得更高薪資或晉升至更高職位。

物理學有一則簡單的壓力公式：壓力＝負荷÷截麵積

在同樣的負荷下，截麵積越小，壓力就越大；截麵積越大，壓力就越小。

相同的體重，以單腳站立時，受力麵積是一個腳掌；以雙腳站立時，受力麵積倍增為兩個腳掌，所以後者的壓力僅有前者的一半。

王永慶的草坪工人可忍耐比彆人更大的工作負擔，承受更高的工作壓力，順利完成更多的工作任務，所以王永慶心甘情願地付齣雙倍薪水。

I型人僅以一隻腳站立，能承受一倍的負荷；π型人以兩隻腳站立，在壓力相同的條件下，則可承擔兩倍的負荷。倘若負荷為定值，π型人感受的壓力則為I型人的一半，故可遊刃有餘地輕鬆處理工作。

I型人及π型人的差異

以王永慶的瘦鵝理論來比較I型人與π型人的差異：

◎I型人—

在等待機會的期間，隻能忍耐一倍的負荷。環境壓力可能大過自身足以承受的上限。

隻有一技之長，也隻有一套方法，當該産業景氣嚴重衰退，或該領域人纔過剩時，會麵臨失業的風險，淪為一生都沒有機會長胖的瘦鵝。

◎π型人—

可忍耐兩倍的負荷，以等待遲來的機會，如同瘦鵝在飢餓中咬牙苦撐。盡管周遭戰友都相繼倒下，自己猶能堅持到底，在黑暗中等待黎明。

具有雙技之長，有兩套因應對策，自然能夠順應環境變遷及時代潮流，調整工作項目及職業類彆。隻要有正確的覓食技巧，熬過苦難後，即可成為眾人欽羨的胖鵝。