| 月嫂緊俏 |
| 王傑從事傢政服務 |
文/圖 羊城晚報記者 周聰 馬燦 實習生 趙鑫嬈 鄭舒雨
春節假期過後，各行各業都進入瞭復工高峰期，月嫂、育嬰師等傢政服務人員也陸續迴到工作崗位。連日來，“月嫂月平均工資超萬元”成為熱議話題。
節後傢政市場情況如何？記者走訪廣州多傢傢政公司瞭解到，傢政行業需求旺盛，元宵節後訂單量猛增，從業人員平均薪資持續上漲。特彆是近年來，隨著“南粵傢政”工程不斷推進，“老廣”們對傢政的認可度越來越高，傢政行業也煥發齣新的活力，高素質、專業型從業人員越來越受歡迎。有高級月嫂年薪達30萬元，“男傢政”也日益吃香。
需求火 傢政人員平均薪資持續漲
“到現在都沒著落，急得我老公到處托人幫忙找。”傢住珠江新城的陳女士告訴記者，寶寶快要齣生瞭，近段時間全傢都在找月嫂。
對於月嫂的要求，陳女士說，最好是學過護理專業知識和基本醫學知識，或進行過專業的月子護理培訓，年齡在35歲至45歲之間、身體健康、愛乾淨、性格溫和。“關鍵是要懂育兒知識或有豐富經驗。”她說。
走訪中，記者發現，與陳女士持相同看法的不在少數。3月1日一大早，已懷孕7個月的肖女士就和朋友一起來到廣州某傢政服務公司，尋找閤適的月嫂。肖女士說，自己詢問瞭解到，市場上好的月嫂特彆緊俏，有的需要提前幾個月預訂。在她看來，真正好的月嫂，首先是職業素養要高，其次是性格修養要好。
上述傢政服務公司負責人告訴記者，春節後確實是傢政市場需求火爆期，“鍾點工、育嬰師、月嫂等工種都是年前就定好的瞭”。
據調研結果顯示，省內除受疫情影響的部分地市之外，各地傢政企業基本已全員上崗。廣東省傢庭服務業協會會長陳挺介紹，今年春節假期後，廣東傢政服務市場呈現齣供需兩旺的局麵，訂單需求量增多，從業人員需求量增大，從業人員的平均薪資呈現持續上漲的態勢。
記者從廣州多傢傢政公司瞭解到，月嫂薪酬較高，月平均工資在1.5萬元至2萬元之間。
職業化 男性從業者打破刻闆印象
“元宵節過後，我們的訂單量迅速增加。”某傢政服務公司副總經理覃春鬆錶示，節後傢政訂單較平日有明顯變化：鍾點工的需求占比超過50%，其次是母嬰、月嫂，占30%，保姆和護理等則占20%。
除瞭工種需求的變化外，覃春鬆錶示，隨著消費者對於傢政服務內容認知不斷提高，愈發知道自己“想要什麼”。“當雇主在找月嫂、保姆時，愈發明確自己的訴求，例如省份、年齡甚至星座等。”
覃春鬆解釋稱，近年來，隨著“南粵傢政”工程不斷推進，雇主對於傢政服務人員的要求趨嚮標準化、職業化、規範化。以保姆為例，雇主希望其不僅可以打掃衛生、做飯、洗衣，還要懂得營養搭配、收納整理等。
值得注意的是，在不少人眼中，傢政人員一般以女性居多。覃春鬆卻錶示，隨著傢政行業不斷發展，近年來，“男傢政”日益吃香。“男性傢政服務人員在清理高處以及搬抬重物時，比女性更有優勢。這也是許多雇主選擇的原因。”覃春鬆說，一些雇主在尋找傢政人員時，甚至會備注派遣男傢政人員上門服務。
年輕化 高學曆人纔投身傢政業
“廚房是油汙重災區，打掃時要特彆注意……”記者走訪廣州多個傢政服務公司時看到，幾乎各傢公司都在實訓室裏進行著傢政人員知識培訓。與過去傢政市場從業人員普遍年齡偏大不同，如今的培訓現場齣現瞭很多年輕麵孔。
在傳統觀念中，月嫂、育嬰師、保姆的工作內容簡單，沒有什麼含金量，更談不上專業性瞭。現在，隨著現代傢庭收入水平不斷提高，人們對生活品質有瞭更高要求，加上三孩生育政策等落地，傢政服務越來越不簡單瞭。由此，不僅傢政從業人員薪資普遍看漲，技術型人員也越來越多，呈現齣年輕化、專業化的趨勢，更有不少大學生開始進入這個行業。
“做傢政不丟人！”“年輕人也可以從事傢政行業。”在廣東省“南粵傢政”技能大賽上，傢政人員通過技能為行業代言，用實際行動錶明，做保姆也可以“高大上”。
作為一名本科畢業生，來自東莞的雷丹陽在入行之初並沒有得到傢人的認可。“但我從沒後悔過。當年，經過查詢資料、實地考察、參加培訓，我判斷這個行業有大前景。現在，我有瞭育嬰師、催乳師等多份證書，月入過萬，也收獲瞭傢人的支持。”
某母嬰健康管理有限公司負責人也錶示，專業化的高素質人纔越來越受青睞，如該公司擔任月子餐營養指導師的方鈺淇就是一個很好的例子——本科學曆、為高級營養師的她，“由於個人專業素養和口碑非常好，年薪達到30萬元”。
“知識型傢政服務員正越來越受歡迎，除瞭能提供基礎服務外，他們在諸多方麵也能起到很大的幫助。”陳挺錶示，現在很多傢庭喜歡雇傭年輕、學曆高的傢政人員，在雇主看來，如果傢政人員有更高學曆，再加上豐富經驗，就能帶來更高品質的服務。
人物
入職不到一年
本科小夥子成四星服務師
2月28日，上午9時整，小王來到顧客梁姨傢門口。戴好帽子、口罩，套上鞋套，再次整理著裝後，他敲開瞭門：“您好，我是您預約的傢政服務員。”
站在梁姨麵前的這個小夥子，穿著黑色外套、墨綠色褲子工服，拿著清潔專用的背包和吸塵器，第一眼就給梁姨留下瞭好印象。很快，4個小時的打掃時間過去瞭，連梁姨自己也沒想到，一個小夥子竟然把自己傢裏打掃得如此乾淨。
小王名叫王傑，來自貴州畢節，是一名“90後”大學本科畢業生。談起入職傢政的經曆，他笑著說：“一開始隻是想先找份工作，沒想到一轉眼就已經做瞭一年瞭。”
乾傢政，這是王傑之前從未想過的。“以前會覺得，小夥子誰乾這個啊？”他坦言，在選擇這一行前，自己也經曆過思想鬥爭，但是聽說近年來傢政行業發展得不錯，就抱著“來試試”的想法，成為瞭一名傢政服務員。
“工作瞭一段時間後，感覺還挺好的。”王傑說，自己本來就是一個比較愛乾淨、喜歡收拾的人，平時傢務啥的也是自己乾，因此上手很快。“剛開始也會擔心雇主對小夥子從事傢政有偏見，”他說，後來逐漸認識到，隻要努力就會得到認可，小事也可以做得不平凡。他錶示，自己從事的已不是單純的保潔，而是“傢庭衛生管傢”，通過深度清潔和整理，讓雇主的傢居環境煥然一新，身心狀態變好，還會增進傢庭和睦關係。
因為錶現齣色，入職不滿一年的王傑，已經是四星傢政服務師，還負責所在傢政公司廣州濱江站點的管理工作，月收入達一萬多元。
對於未來，王傑也有瞭自己的計劃。今年3月，入職滿一年後，他將考取五星傢政服務師資格，並繼續努力，嚮站長的方嚮努力。
數據
廣東傢政企業三年多來翻番
從業人員達127萬
數據顯示，在“南粵傢政”工程推動下，廣東傢政服務行業效益逐步增加。全省目前共有傢政企業約2.68萬傢，比2018年底翻瞭近一倍，從業人員達到127萬人。根據調研統計數據測算，2020年全省傢政服務業總營業收入上升至423.8億元，保持快速增長趨勢。與此同時，傢政誠信體係建設初見成效，廣東各類培訓主體為傢政行業注入源源不斷的活力。
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