現在社會 就業 競爭激烈，每年在高校畢業的學生也越來越多，每到畢業季，人纔市場的 大學生 可用“人山人海”來形容。
大學生一畢業就麵臨著 找工作 的難題，很多大學生想要找到理想的工作很難，所以為瞭自己將來的生活，紛紛把目光都投入到瞭 考研 身上。
考研學生數量的增加 ，讓研究生之間的競爭也變得越來越激烈，為瞭增加自身的競爭優勢， 增加就業的機會 ，就會有學生選擇繼續提升學曆，選擇成為 博士生 。
考上大學也許感覺還不是很費勁，但是能夠成為一名 博士 的學生，一定是各個方麵都非常優秀的，將來畢業以後也能是各個企業所看重的人纔。
博士生畢業 以後，在社會上也算是不可多得的人纔瞭，就業方麵也應該很吃香纔對，但是事實並非如此。
博士生進入社會以後也同樣麵臨著找 工作難 的情況， 高學曆 並沒有讓他們在事業上一帆風順，很多人都錶示很不解，優秀的博士生為何同樣麵臨就業的難題呢？
博士生也麵臨就業難的問題，罪魁禍首竟是它
麵對社會上對學曆越來越看重的情況，很多大學生都會選擇繼續考研或是考博來提升自己的學曆。
但是讀研就要用3年還要讀博士，可以看齣這是一個 非常耗時 的過程，讀完博士生基本在30左右瞭。
但是畢業以後就會發現在 畢業求職 的過程中，很多企業都在招聘信息上有 年齡的要求 ，年齡偏大的一般就失去瞭麵試的資格。
對於企業來說，博士生雖然 學曆高 ，但是麵對社會也是一個新人，有一個985學院的博士生就曾坦言自己的求職經曆。
他讀完博畢業的 年齡超過35歲 ，在找工作的時候就因為年齡 超過瞭企業的標準 被拒絕瞭。
當時他也不能接受，在找工作的時候博士生的學曆非但沒有增加他的就業優勢，還因為 年齡的問題淘汰 瞭他。
自己辛辛苦苦成為一名博士生，還是 麵臨就業難 的問題，阻礙自己就業的罪魁禍首竟是“ 年齡 ”。
還有一位博士生因為找不到工作産生瞭 抑鬱的傾嚮 ，33歲的他，在找工作的時候屢屢碰壁，原來 學曆高也有不足之處 。
一般情況下，博士生畢業後的年齡都在30歲左右瞭，對於社會來說還是一個新人，年齡上也不占優勢，所以 企業更願意找年輕的學生 。
再加上博士生自我感覺有高學曆傍身，在找工作的時候企業的規模或是薪資達不到自己的要求，也 不會委麯求全 ，不願意去將就，心氣過高。
很多博士生並不是真的找不到工作，而是 不滿意 的工作根本就不會去嘗試。
並不是所有人都適閤讀博士，選擇要謹慎
學曆高也不是萬能的，也不是所有人都 適閤選擇讀博 這條路，很多學生都是為瞭有更多的就業機會去盲目地選擇提升學曆，其實不過是在浪費自己的時間而已。
讀博的學生都知道，時間成本是很高的，即便是努力學習，畢業後的年齡也是30歲左右瞭。
社會上每年都會有數以韆計的大學生畢業，麵對 精力充沛的年輕人 ，年齡也就成瞭競爭的阻礙。
是否選擇讀博也要 根據自身條件 來進行考量。
本身學習成績很好的學生 ，很願意讀書的可以選擇考博士，本身讀博士就需要強大的知識積纍。
對於那些對學習沒什麼興趣的同學還是不要去考博瞭，不要為瞭單純的提升學曆去 浪費時間 。
對於一些已經找到工作的學生 來說也不建議考博，用處不是很大，因為很多學生在讀研究生的時候就已經被企業認可瞭，所以這樣的學生沒必要繼續讀博，工作機會不是時時都有的。
傢庭經濟條件不是很理想的學生 也不必非要讀博，博士畢業是一個 漫長的過程 ，而且平時的花銷也不小，正常大學畢業30歲都已經工作好幾年瞭，但是博士生卻還在讀書。
對於傢庭來說無疑是一種壓力，所以除瞭對自身成績的考量， 傢庭條件 也是需要正視的問題。
條條大路通羅馬，高學曆並非十全十美
在競爭激烈的社會，雖然學曆在競爭方麵有不小的影響，但是 高學曆 並不能代錶一切，其他普通的學生也有和其競爭的機會。
正常畢業的本科生 ，早早地就步入瞭社會，在工作上除瞭學曆，自身的專業技術也是競爭的資本，而且賺錢的時間也相對較早，對 傢庭的經濟 也能起到貼補的作用。
成功的人 並不都是像博士這樣的高學曆，隻不過是高學曆的人成功的更多而已，所以沒有那麼高學曆的大學生也不用 自輕自賤 ，畢竟成為博士也付齣瞭很多時間。
而且很多 企業 根本用不上這麼高學曆的博士生，對於 有能力 的同學依然會拋齣橄欖枝，所以每個學生隻要 自身過硬 ，都有很多選擇。
筆者認為 ，時間能教會人成長，隻要肯努力，都有可能成為 更優秀 的人。
今日話題：你對待博士就業難的問題有什麼看法？
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