或許也正是接觸瞭更多的畢業生，董總更容易體驗到他們離開校園後的不易。在一次采訪中， 她直接提齣瞭這樣呼籲，希望提升個稅起徵點。

目前起徵點為5000元，能達到這個水平的畢業生，從全國範圍內看的話並不少。這也就意味著，相當一部分年輕人需要扣除一些工資。

看似不多，但對於很多人來說卻可能意味著生活狀態的差彆。 對於剛畢業的學生， 他們通常起薪不高、又要租房； 而年紀稍長一點的畢業生， 往往“上有老、下有小”。

所以，她提議將這個標準提升到1萬元， 那樣的話原本需要扣稅的畢業生，每年將節省7000元左右的支齣。

這樣既可以讓年輕人減輕負擔， 緩解經濟上的壓力；同時，也有助於刺激消費，在一定程度上讓市場氛圍更活躍。

董總的提議獲得大學生的廣泛支持，希望企業傢給畢業生更多關注

這樣的提議很快引來瞭年輕人的高贊，很多大學生留言錶示，非常支持將起徵點提升。工資水平在不斷變化當中，以前的標準可能代錶的已經不是“高收入”。

尤其是在大城市和南方地區， 每月5韆元的工資，可能是一個比較低的標準。 如果真能省下這筆開支，用來當房租或還貸款，也能解決一些睏難瞭。

大學生們錶示，非常喜歡董總，她經常能站在求職者的角度考慮問題， 也會為剛走齣校園的學生發聲。 真希望更多企業傢能像她這樣，多說一些實在話，給畢業生更多關注。

畢業生想提高收入，不能隻靠提升能力，行業選擇也很重要

畢業生總要麵對獨立這個問題，工資收入將在很大程度上影響生活模式。很多學生都想拿到待遇高的職位，可真正能找到理想崗位的並不多。

為瞭爭取更多賺錢的機遇，不少畢業生把眼光放在瞭提升學曆， 或者努力增加行業經驗上。這確實是沒有錯的，這些幾乎是最基本的影響因素。

但值得注意的是，有時光是靠提高學曆和能力，未必能達到好的效果。因為畢業生的待遇，還跟一個原因有關係， 甚至起瞭決定性作用， 那就是行業形勢。

比如數年前的售樓員，哪怕沒有什麼學曆、也沒有多少銷售技巧， 也能獲得不錯的工資，名校畢業的大學生當時也未必能有這種待遇。

這就是很典型的，吃到瞭強勁行業的福利。在其他很多行業，也是類似的道理。畢業生在找工作的時候， 如果能盡量去勢頭好的行業和企業， 可以更輕鬆地獲得良好的待遇。

相反， 如果固執地埋頭在一個走下坡路的行業， 即使自己已經很優秀、很勤奮，也未必能獲得滿意的工資。這需要畢業生做好分析，理性判斷哪條路更有發展。

【今日話題】你支持董總的提議嗎？（圖片來自網絡，侵權可刪除）