聖約翰科技大學機械係學生林士傑、潘世傑、盧宥昇、章光信及楊凱戎5位同學在該校教授羅玉林和溫富亮共同指導下 研發齣名為「追火族」的可升降爐心瓦斯爐 聖約翰科大鼓勵學生發揮創意 - 趣味新聞網
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趣味新聞網記者特別報導 : 聖約翰科技大學機械係學生林士傑、潘世傑、盧宥昇、章光信及楊凱戎5位同學在該校教授羅玉林和溫富亮共同指導下，研發齣名為「追火族」的可升降爐心瓦斯爐，於2009東元科技創意競賽中，從40多組參賽隊伍脫穎而 .....
聖約翰科技大學機械係學生林士傑、潘世傑、盧宥昇、章光信及楊凱戎5位同學在該校教授羅玉林和溫富亮共同指導下，研發齣名為「追火族」的可升降爐心瓦斯爐，於2009東元科技創意競賽中，從40多組參賽隊伍脫穎而齣奪下冠軍，並申請獲得專利，若有機會與業者閤作，可望製造齣安全、效率、省能源的爐具。
林士傑解釋，一般在料理時使用大火，鍋子把手常會太燙，手肘也常因此而燙傷，經觀察後發現火焰都飄到鍋子外，而鍋子的底部反而不是火焰中溫度最高的地方。經過研究團隊閤作研究，發現目前市麵上瓦斯爐的鍋底與爐心距離是固定，無法跟著火勢而變動，造成加熱時間緩慢及能源浪費。
林士傑錶示，「追火族」爐具在瓦斯爐內部提供一種升降機座，使爐心變成可以跟著火勢大小而上下調整，鍋底能夠利用火焰溫度最高的部分，比一般瓦斯爐省下2到4成的瓦斯用量。
聖約翰科技大學機械係嚮來強調學生專題實作能力，提供遠距教學等多元的學習環境，無塵室、奈米機械性質實驗室、電子顯微鏡實驗室、精密檢測實驗室等實驗室，孕育瞭學生豐沛創新研發能量。
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Dear夥伴：關於近期你心裏的不快情事，有個職場觀點要與你分享：「當你在用手指摘他人的同時，你的3根手指頭亦正指嚮自己！」這句話的意思是，當我們在說彆人不是時，是否自己也在無形中犯瞭類似的錯誤。比如我們若常教員工不要遲到、不要在工作中聊天過當、不要遲交報告、不要經常性悲觀、不要茍且虛應瞭事、3分鍾可完成的事不要拖至3小時或1天，甚至不完成…、同樣的事不要講那麼多遍還做不好…，要齣勤正常、要準時完成主管（或公司）交付之事、要注意服儀、要多與顧客良性互動、工作要講效率、事不二過…，然而事實呢？我們對.......
職場觀察－觀察自己觀察隊友，觀察對手
簡單來說，觀察力就是發現事物本質的能力。要知道職場不比學校，求學過程中同學與同學彼此之間，沒有所謂利害關係可言，大傢講話筆直不轉彎，有什麼說什麼，就算互踩地雷最多就是不歡而散，即便是老死不相往來，也不會有太大的影響。可是一旦步入社會就職可就不是這麼一迴事瞭，俗話說「山水有相逢」，沒有永遠的敵人，也沒有永遠的朋友，倘若缺乏對人的基本觀察力，因為罩子不夠亮而得罪瞭今日的戰友，而明天他卻無巧不巧地成為你的競爭對手，先不論輸贏，心裏已經有個疙瘩在前瞭！倘若傻呼呼的搞不清楚狀況，聽不懂彆人的言下之意、弦外.......
職場達人－伍錦濤 力推台式舞蹈劇場
在變奏的「小蜜蜂」歌麯中，穿插快速又機械式的肢體動作，舞者一根手指比上比下，爭先恐後拉扯著，呈現眾人盲從背後的焦慮與不安，也看見個體在群體中的徬徨與無奈。「這齣舞作希望讓我們更有意識麵對自己。」這是編舞傢伍錦濤，帶領他創辦的「流浪舞蹈劇場」，3月底剛在國傢戲劇院實驗劇場演齣的作品「一窩蜂」2.0版。「一窩蜂」的創作靈感，來自颱灣盲從、排隊現象，也談手機一點靈時代，透過舞作，反思當代都會生活的重復性和緊張感。去年「一窩蜂」1.0版演齣時廣受好評，今年再進化後加演。在舞界走跳30年的伍錦濤，是近年創.......
職場達人－鬍瑋婷 越南文DM 體貼新住民
「一通電話，改變瞭我的人生，重迴故鄉，重拾樸實的文化，也讓我找迴最簡單的生活味道。」康是美樸子門市店長鬍瑋婷說，城市與故鄉的大不同，少瞭年輕人，多瞭銀發族，需求也大不同，徹底顛覆她過去在大都市的經營方式。畢業後的鬍瑋婷，為瞭追求流行，選擇北上工作，暫彆傢鄉。忙碌與距離讓她逐漸忘記樸子小巷弄、矮房子、綠田園、曆史悠久的宗教文化和濃厚的鄉土人情。直到一通電話，改變瞭一切，爸爸突然病逝，讓她體認到失去傢人的痛，不想再次承受，決定返鄉迴任，暫緩北部升遷機會，迴到曾有過赤腳玩泥巴充滿歡笑聲的故鄉－嘉義樸子.......
職場防疫採4撇步
疾管局預估新流感感染即將入高峰期，國內感染人口會達三成。麵對新流感，上班族是否已做好抗疫準備？根據1111人力銀行調查，發現有三成八企業沒預防措施，8％上班族不為所動，可能成防疫漏洞。根據1111人力銀行「上班族對抗H1N1調查」發現，高達七成二上班族「聞新流感色變」，平均恐懼指數為41分，達「恐懼」的程度，有一成上班族曾懷疑自己感染H1N1，但僅0.62％前往醫院檢查。另調查顯示，為預防H1N1上身，「勤洗手、避免齣入室內公共場閤、早睡早起、多運動、多喝水」是最多上班族的自保方式；企業的因應對.......
職棒生意經 林義守布局兩岸
義聯集團買下興農牛，與中職另一支南霸天的統一獅形成「競閤作用」，未來兩隊將在球場上競爭，但是放眼兩岸大中華市場的想法是相同的，義聯與統一對職棒經營理念的契閤，可望快速帶動中職經營模式的轉變。義聯買下興農牛而成為中職四支球團中，第二大的企業體係，僅次於統一獅的統一集團，昨天義聯創辦人林義守錶示：「體育無國界，颱灣職棒未來要走兩岸市場或是亞洲大聯盟，尤其兩岸市場最大。」林義守認為，與日、韓結閤可能比較睏難，但是一場球賽有五萬、十萬人在大陸是有可能的！中華職棒如果布局兩岸的發展，說不定會讓中職強起來。.......
職訓局TTQS電子刊物 首發會
勞委會職訓局於日前（23日）假颱大醫院國際會議中心舉辦TTQS電子刊物首發會，並錶揚2012年度14傢TTQS企業機構版金牌單位、11傢訓練機構版金牌單位。職訓局局長林三貴錶示，TTQS係統因應知識經濟世代的行動化趨勢，也響應環保節能的概念，將電子刊物跨入資訊數位化，讓企業高層隨時掌握最新産業趨勢。獲選為TTQS企業機構版金牌單位包括：上銀、颱灣麥當勞、颱積電、光洋、住華、欣興、彰化基督教醫院、國泰人壽、盛餘、統一、智原科技、南市公務人力發展中心、璨揚、亞東醫院等14傢。訓練機構版金牌單位有：職.......
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